2025年qm球盟会本科生转专业遴选实施细则

根据《球盟会全日制本科员工转专业管理规定》（校教务〔2019〕60号文）要求，特制定2025年转专业遴选实施细则。

一、qm球盟会转专业工作委员会

主任：刘海涛、张懿

成员：尹凝霞、鄢奉林、韩卫国、刘璨、刘强

二、转出员工管理办法

1、受理申请。员工应于2025年5月12日-5月18日在球盟会教学管理信息系统向公司提交转专业申请及相关材料，附本人成绩单、转专业申请书及相关证明材料（电子版）。转专业申请书上必须附有家长签署同意的意见，家长本人亲笔签名以及家长联系电话。

2、审核。根据员工陈述转专业理由、思想道德表现、学习成绩等情况，公司转专业工作委员会对本公司申请转出员工进行审核。

3、同意及告知。公司转专业工作委员会于2025年5月25日前根据申请员工情况进行讨论，做出是否同意转出的意见并告知员工，将同意转出的员工转专业材料交拟转入公司。

三、转入员工管理办法

1、受理申请。转入员工应于2025年5月28日前提交转专业材料，附本人成绩单、转专业申请书及相关证明材料（电子版）。转专业申请书上必须附有家长签署同意的意见，家长本人亲笔签名以及家长联系电话。

2、转入员工人数限制。依据各专业教学资源配置情况，在不增加教学班的前提下，原则上，每个专业转入员工数不超过该专业该年级在校生数的10%。如果申请人数超过10%，则按综合成绩排序确定转入员工名单。

3、考核。申请转入员工须参加公司统一组织的课程考核。各专业考核课程如下：

4、审核。公司转专业工作委员会对所申请员工资料进行审核，组织转专业员工面试，各专业三位专业教师参与打分。根据员工陈述转专业理由、思想道德表现、成绩、面试情况等进行打分，作为公司面试成绩。

5、综合成绩。员工综合成绩=高等数学平均成绩×25%+员工其余课程平均成绩×25%+笔试成绩平均分×20%+公司面试成绩×30%。

6、录取。根据申请转入员工综合表现，择优录取。录取原则为综合成绩达到60分以上，且按照综合成绩排名从高到低确定录取员工名单。

7、同意及公示。公司转专业工作委员会于2025年6月17日前确定录取名单， 同意转入后在公司内公示3个工作日。公示结束后若无异议则上报教务处。

qm球盟会  

2025年4月22日